День рождения завода для нас действительно праздник. Ведь завод - это наша гордость, наша любовь, наша судьба. Накануне праздника принято подводить итоги. Могу сказать, что мы вновь добились неплохих результатов.

Администрация брала обязательства обеспечить в 2004 году рост по группе потребительских товаров на 8 %. По итогам 9 месяцев он составил 13,7%. В целом объем товарной продукции вырос на 14, 8% за счет неплохих темпов по авиационной технике.

Уровень развития предприятия, темпы роста экономических и финансовых показателей, перспективный портфель заказов на 2005 - 2007 годы дают возможность ставить перед коллективом качественно новые задачи. И, пожалуй, главная из них - повышение конкурентоспособности всех наших основных изделий, что особенно актуально в преддверии вступления России в ВТО.

В связи с этим хочу отметить, что в ближайшие недели мы завершаем серьезную работу по сертификации системы менеджмента качества по ИСО- 2002. Не снижаем темпы техперевооружения, рассматриваем приемлемые варианты лизинга.

В настоящее время на предприятии проводится большая работа по совершенствованию организационной и управленческой структуры, корпоративной информационной системы, а также повышению мотивации труда.

На коллективный подряд с оплатой за конечный результат планируем перевести все цехи основного производства. В 2005 году перейдут на новые формы работы с повышением экономической эффективности и подразделения социальной сферы: УКС, торговый дом, ЖКУ, спортклуб "Родина".

Развиваем долгосрочные отношения с крупнейшими российскими предприятиями. Наращиваем серийный выпуск нефтедобывающих установок "ЦУНАР-100", одновременно осваивая более мощные "ЦУНАР-500". Принимаем участие в программе РАО "Российские железные дороги" по созданию новых систем энергообеспечения вагонов.

Расширяется сотрудничество с ВАЗом. Через несколько дней с его конвейера сойдет первый автомобиль перспективного семейства "Калина". Нами выигран тендер на поставку на него стеклоподъемников новой конфигурации. На подходе "Проект -2170" на платформе ВАЗ-2110.

А с прошлого года мы являемся основными поставщиками стеклоподъемников на ЗАО "GM - АвтоВАЗ" к популярной "Шеви-Ниве"", сохранив поставки на сегодняшние модели машин.

Собираемся порадовать покупателей новинками и по части ТНП. Уже совсем скоро появится на прилавках абсолютно новая шлифмашина МШУ 2 - 230П с плавным пуском, защитой от перегрузки, блокировкой случайного включения и другими удобными для работы функциями - этот продукт может "переплюнуть" только угловая шлифмашина Bosch.

Наш новый насос "Водолей-4" с повышенной надежностью, с термопредохранителем, исключающим перегрев, удостоен золотой медали Нижегородской ярмарки сразу в двух номинациях - "За высокое качество" и "Безупречная оценка потребителей".

А в октябре в Новосибирске на выставке с международным участием "СИБДОМ-2004" большой золотой медали в номинации "За новизну конструктивных решений" была удостоена "Гамма-4", кухонная машина с трехэлементным режущим узлом для получения фарша самого высокого качества. Там же малую золотую медаль получила МШУ-0,6-115.

И мне приятно сообщить, что мы намерены и далее радовать наших женщин. На днях успешно прошли сертификацию универсальные кухонные машины "Гамма-12-05" и "Гамма-12-11".

"Гамма-12-05" шинкует овощи тонкой, средней и крупной стружкой, мелко протирает, нарезает картофель ломтиками, взбивает крем. Кроме того, месит тесто песочное и дрожжевое во вращающейся чаше, что исключает непромес. Никакой пластмассы в рабочих органах - все из хорошей нержавеющей стали. В итоге у машины с пониженным уровнем шума срок службы - 6 лет.

Конструкторы уверены, что, судя по испытаниям, она прослужит верой- правдой и все десять, ведь она получилась не только красивой, ной мощной. "Гамма -12-11" имеет плюсом уже знакомые многим хозяйкам функции "Гаммы-7-01" (мясорубка, профилирование пельменного теста, кофемолка и другие).

Обновляются наши изделия, обновляется, молодеет наш коллектив. Сейчас на предприятии работают 1933 человека в возрасте до 30 лет. Особое внимание - молодому поколению специалистов, которых у нас 126 человек, только в этом году на "ЛЕПСЕ" пришли 44 молодых специалиста. Мы намерены одно из общежитий переделать в малосемейку для нашей перспективной молодежи. Надо сказать, она у нас очень талантливая и активная. Недавно молодые лепсенцы замечательно выступили в Екатеринбурге на Всероссийском фестивале творчества работающей молодежи. Привезли интересные идеи с Форума работающей молодежи Приуралья, что прошел в Набережных Челнах.

На "ЛЕПСЕ" всегда исходили из того, что помимо технологического и экономического прогресса в жизни есть еще самоценное человеческое начало, основанное на природных дарованиях личности. Его развитие и дает нам сознание своего человеческого достоинства.

Дарования заводчан во всей красе и блеске проявляются на заводских фестивалях самодеятельного художественного творчества в ДК "Родина", на которые невозможно достать лишний билет. У нас увлекательно проходит спартакиада по 9 видам спорта. Мы сохраняем и развиваем свои социальные программы: финансируем деятельность ДК "Родина", санаторий "Митино", хоккейную команду "Родина", продолжаем строить жилье. Наш комплекс общественного питания после реконструкции стал лучшей рабочей столовой России. В санатории "Митино" поправили здоровье 900 работников предприятия и 180 детей. В детских оздоровительных лагерях отдохнули по льготным путевкам еще 672 ребенка.

На заводе существует целая программа помощи ветеранам. Правление изыскало возможность выделить на нынешний День пожилых людей почти полмиллиона рублей. Заводская ветеранская организация - единственная в стране, которая отмечает золотые свадьбы. В этом году их справили 13, а всего с 2001 года - 75. И, поверьте, "молодоженам" такое событие приносит радости не меньше, чем их бракосочетание полвека назад.

Каждый год 800 - 900 ветеранов получают бесплатные обеды. Помогаем с ремонтом жилья, с топливом (дровами, углем, торфом), путевками в санаторий "Митино", в стоматологическом и офтальмологическом обслуживании. Наконец, завод берет на себя и бремя ритуальных услуг.

В прошлом году ветеранской организации правлением было выделено 2,5 млн. рублей. Сейчас у нас разработана и реализуется серьезная программа подготовки празднования 60-летия Победы.

Словом, общими слаженными усилиями сделано немало. Впереди - новые дела и задачи. Я думаю, они нам по плечу. Мы с уверенностью смотрим в будущее, ведь у нас есть наша общая судьба, любовь и гордость - наш родной завод. И, поздравляя с его 63-м днем рождения, я от всей души говорю заводчанам: "Крепкого здоровья, счастья и благополучия всем вам и вашим семьям! Пусть в ваших домах будет мир, согласие и добро!" Генеральный директор ОАО "ЛЕПСЕ",

Секретарь Политсовета Кировского регионального отделения Всероссийской политической партии "Единая Россия" Г.А. МАМАЕВ.