Актуальные публикации по вопросам российского права.

NEW ПРАВО РОССИИ

Все свежие публикации

Меню для авторов

ПРАВО РОССИИ: экспорт материалов
Скачать бесплатно! Научная работа на тему . Аудитория: ученые, педагоги, деятели науки, работники образования, студенты (18-50). Minsk, Belarus. Research paper. Agreement.

Полезные ссылки

BIBLIOTEKA.BY Крутые видео из Беларуси HIT.BY - сенсации KAHANNE.COM Футбольная биржа FUT.BY Инстаграм Беларуси
Система Orphus

На фото: Некоторые проблемы регулирования труда руководителя акционерного общества, автор: admin

Некоторые проблемы регулирования труда руководителя акционерного общества 26 за 24 часа

10 октября 2006

Фигура руководителя организации традиционно вызывает интерес в юридической литературе. Очевидно, что его труд отличается от труда рядового работника: он выступает как работодатель по отношению к другим работникам, является организатором производства. В литературе даже есть указания на то, что руководитель, а не работодатель является субъектом трудового правоотношения, другая сторона которого – рядовой работник. Так, в учебнике под редакцией А.Д. Зайкина (параграф о трудовом правоотношении написан И.К. Дмитриевой) сказано, что по одним обязанностям работодатель несет ответственность сам, по другим (например, в случае незаконного увольнения работника) – ответственность может наступить у руководителя (Российское трудовое право.—М., 1997.—С. 82-83)....

Открыть полную версию

На фото: Некоторые особенности трудового договора с государственным служащим, автор: admin

Некоторые особенности трудового договора с государственным служащим 16 за 24 часа

10 октября 2006

Современный период развития нашего государства характеризуется становлением российской государственности. В этом процессе велика роль государственного аппарата, представляющего собой систему государственных органов. Эффективность функционирования всякого государственного органа зависит от его персонала. Поэтому в настоящее время в российском правотворческом процессе уделяется большое внимание формированию профессионального чиновничества - государственных служащих.
В юридической научной и учебной литературе традиционно государственная служба рассматривалась в связи с анализом субъектов административного права...

Открыть полную версию

На фото: Некоторые вопросы специальной трудовой правосубъектности иностранных работников, автор: admin

Некоторые вопросы специальной трудовой правосубъектности иностранных работников 32 за 24 часа

10 октября 2006

Реформирование социально-экономической сферы в России ставит ряд новых проблем в сфере применения норм трудового права. Необходимость усиления защиты трудовых прав граждан Российской Федерации. и в первую очередь, права на защиту от безработицы, с одной стороны, и растущая потребность в использовании иностранной рабочей силы - с другой, предопределяют важность правовой регламентации такого вопроса, как порядок привлечения иностранных работников и определение их правового статуса. Наиболее значимой в этой связи категорией становится трудовая правосубъектность указанных лиц, исследованию которой и посвящена настоящая статья...

Открыть полную версию

На фото: Некоторые вопросы правового регулирования муниципальной службы, автор: admin

Некоторые вопросы правового регулирования муниципальной службы 15 за 24 часа

10 октября 2006

В 1998 году введен в действие Федеральный закон «Об основах муниципальной службы в Российской Федерации». В соответствии с пунктом «н» части первой статьи 72 Конституции Российской Федерации общие принципы организации местного самоуправления, в том числе муниципальной службы, находятся в совместном ведении Российской Федерации и субъектов Российской Федерации...

Открыть полную версию

На фото: Льготы для работников, сочетающих труд с обучением, автор: admin

Льготы для работников, сочетающих труд с обучением 7 за 24 часа

10 октября 2006

Такие отпуска продолжительностью пятнадцать календарных дней предоставляются: лицам, допущенным к вступительным испытаниям в высшие учебных заведения; слушателям подготовительных отделений при высших учебных заведениях для сдачи выпускных экзаменов...

Открыть полную версию

На фото: К вопросу о правовом регулировании отпусков, автор: admin

К вопросу о правовом регулировании отпусков 28 за 24 часа

09 октября 2006

Право на отпуск - одно из основных прав человека, закрепленных в Конституции России.
Работающему по трудовому договору гарантируется право на оплачиваемый ежегодный отпуск (ч. 5 ст. 37).
Согласно используемой до настоящего времени терминологии в отношении отпусков, предоставляемых работникам, отпуск может быть: 1) основным, 2) дополнительным, 3) без сохранения заработной платы, 4) учебным, 5) творческим...

Открыть полную версию

На фото: Законодательство о занятости населения совершенствуется, автор: admin

Законодательство о занятости населения совершенствуется 10 за 24 часа

09 октября 2006

Практика применения Закона РФ от 19 апреля 1991 г. «О занятости населения в Российской Федерации» выявила ряд пробелов, неточностей некоторых положений закона. Возникла необходимость учета положений других нормативных актов, например, Федерального закона от 24 октября 1997 г. «О прожиточном минимуме в Российской Федерации», (СЗ РФ. 1997. № 43. Ст. 4904.), КЗоТ РФ. Кроме того, опыт применения Закона о занятости показал, что позиция законодателя в решении некоторых вопросов нуждается в изменении...

Открыть полную версию

На фото: Вопросы организационных отношений в служебной деятельности кадровых органов, автор: admin

Вопросы организационных отношений в служебной деятельности кадровых органов 29 за 24 часа

09 октября 2006

В современных министерствах и ведомствах федерального и регионального уровня постоянно проходят сложные процессы реформирования. Идет трансформация организационных и управленческих структур на всех уровнях. Все эти изменения неразрывно связаны с человеческим фактором, который в структурном плане включает в себя личность, рабочую группу, воинский коллектив. Подавляющее большинство вопросов, связанных с человеческими ресурсами, решается кадровыми органами тех или иных министерств и ведомств...

Открыть полную версию

На фото: Внеэкономические рычаги принуждения или окультуренная дискриминация, автор: admin

Внеэкономические рычаги принуждения или окультуренная дискриминация 19 за 24 часа

09 октября 2006

Дискриминация труда на рубеже 21 века - это самое уродливое проявление нарушения гуманитарных прав человека. Дискриминация труда, принудительный и осязательный труд осуждены мировым сообществом и запрещены международно-правовыми актами. В соответствии с Конвенцией МОТ № 111 «О дискриминации в области труда и занятости» под дискриминацией понимается всякое различие, ограничение или предпочтение, приводящее к уничтожению или нарушению равенства возможностей или обращения в области труда и занятости. Филадельфийской декларацией провозглашается, что все люди имеют право на осуществление своего материального благосостояния и духовного развития в условиях свободы и достоинства, экономической устойчивости равных возможностей...

Открыть полную версию

На фото: Аттестация работников: нормативные акты и практика их применения, автор: admin

Аттестация работников: нормативные акты и практика их применения 16 за 24 часа

09 октября 2006

Аттестация, как явление, связанное с проверкой соответствия работника. организации или места приложения труда установленным требованиям, получает широкое распространение. Помимо ранее существовавшей аттестации специалистов и рабочих мест сегодня аттестации подлежат образовательные учреждения, различные хозяйствующие субъекты. Государственные экзамены в вузах ныне заменены итоговой аттестацией выпускников образовательных учреждений. Созданы специальные аттестационный центры, например, первый региональный цент по специальной экспертизе, защите информации и объектов. Аттестации подвергаются категории работников, ранее не замеченные законодателем...

Открыть полную версию




подняться наверх ↑

ДАЛЕЕ выбор читателей

Загрузка...
подняться наверх ↑

ОБРАТНО В РУБРИКУ

ПРАВО РОССИИ НА LIBRARY.BY


Уважаемый читатель! Подписывайтесь на LIBRARY.BY на Ютубе, в вКонтакте, Одноклассниках и Инстаграме чтобы быстро узнавать о лучших публикациях и важнейших событиях дня.