Актуальные публикации по вопросам экономики.
Почему хорошие компании терпят неудачи и как выдающиеся менеджеры их возрождают 16 за 24 часа
Эта книга предлагает модель управления, которая позволяет компании оперативно реагировать на изменения внешней среды. Если выразиться словами автора – «эта книга – об управленческих стереотипах, а именно о принятии, пересмотре и трансформации решений, определяющих путь развития компании».
Семь сюрпризов для новенького 8 за 24 часа
Став генеральным директором человек, казалось бы, достиг заветной цели, вершины своей карьеры! Но тут-то он и осознает, что работа гендиректора совсем не такова, какой он ее себе представлял.
200 способов обогнать депозит 21 за 24 часа
Второй месяц подряд паевые инвестиционные фонды приносят своим клиентам хорошие прибыли. Некоторые пайщики в сентябре заработали столько, сколько в банках получили бы за год.
Наше общее китайское будущее-2 10 за 24 часа
Китай модернизируется. В ходе модернизации главные изменения испытывают, как известно, не экономика или инфраструктура страны, а живущие в ней люди. В поисках ответа на вопрос о том, что представляет собой народ современного Китая, и чего ждать от этих «новых китайцев» в будущем, журналисты Fortune побывали в обычных китайских семьях, затем побеседовали с молодыми поп-звездами и даже наведались в клиники, специализирующиеся по лечению от обжорства. В результате получились в чем-то разные, а в чем-то похожие антропологические зарисовки: молодой инженер, приехавший в город из деревни, где еще недавно не было электричества, находящаяся «в поиске себя» писательница подростковых романов, или избалованные «маленькие императоры» из «поколения одного ребенка».
Наше общее китайское будущее - 1 20 за 24 часа
К России в западной прессе принято отношение снисходительного и несколько ленивого снобизма, который бывает, когда человеку «и так все ясно». В лучшем случае в западных журналах увидишь несколько формально правильных, но от этого не менее банальных и избитых сентенций о Ходорковском, о присущих российской власти извечных авторитарных тенденциях, а иногда из идеологических подвалов извлекаются совсем уж затертые рассуждения «третьем Риме» и татаро-монгольском иге.
Повестка дня 2008: возвращение в политику 220 за 24 часа
Одна из вполне очевидных «переломных» дат ближайшего будущего – 2008-й год. Что будет стоять на повестке дня в первое пост-путинское четырехлетие, если, конечно, предположить, что нынешняя конституция останется неизменной? Этот вопрос был адресован экспертам в ходе совместного «круглого стола» Экономического клуба аудиторско-консалтинговой компании ФБК и делового еженедельника «Компания».
500 крупнейших компаний России 7 за 24 часа
«Финанс-500» – первый российский рейтинг, в котором полноправно присутствуют представители как реального сектора, так и финансового бизнеса. Именно эти крупнейшие по объемам бизнеса компании наиболее желательны для большинства из вас как партнеры, клиенты и работодатели.
"В открытое море выходить не боюсь - потому что моряк" 18 за 24 часа
Месяц назад завершилось оформление крупнейшей сделки на российском консультационном рынке: компания «ЦентрИнвест Капитал Партнерс» приобрела 100% акций одной из ведущих российских консалтинговых компаний - BKG. В результате этого приобретения произошло объединение BKG с компанией «Аксион Консалтинг» (которая входит в «ЦентрИнвест Груп»). В данный момент идет сложный процесс интеграции двух компаний. Детище слияния – «Аксион-БКГ» – имеет все шансы стать сильнейшим игроком на рынке управленческого консалтинга.
Новая компания: процессы адаптации 11 за 24 часа
Что такое выход на новую работу? Постепенное погружение или прыжок в ледяную воду? Начало пути по прямой дороге или блуждание по лабиринту? В любом случае смена места работы психологами расценивается как стрессовая ситуация для человека, а адаптивный процесс непрост как для нового сотрудника, так и для коллектива, в который он попадает. В иностранных компаниях этот процесс, как правило, документированно оформленный и строго контролируемый, пытаются даже смягчить неформальными методами.
Show-marketing ™ must go on. Шоу-маркетинг: технологии управления массовой эмоциональностью 7 за 24 часа
Рольф Йенсен: «Воображение, миф, ритуал - язык эмоций - будут оказывать влияние на все. Процветание компаний будет основываться на их историях и мифах. Компании должны будут понять, что их продукт менее важен, чем их история».
Добавить статью
Обнародовать свои произведения
Редактировать работы
Для действующих авторов
Зарегистрироваться
Доступ к модулю публикаций