Отчетно-выборное собрание в колхозе -- для сельчан одно из главных событий года. Правда, в последнее время эти мероприятия проходят далеко не везде одинаково. Там, где крепче экономика, есть стимул в работе, люди собираются в клуб, как на праздник, с интересом участвуют в разговоре. Однако есть и другие примеры. В позапрошлом году в колхозе "XVIII партсъезд" Толочинского района селян почти насильно собирали в холодном сельском Доме культуры. Руководство просило не отсиживаться, а предлагать свой выход из, казалось, тупиковой ситуации. Но, одевшись в теплые кожушки и укутавшись в платки, мужчины и женщины тяжело молчали. Да и что можно было сказать, когда хозяйство, как это модно говорить, "лежало"... За полтора года здесь сменилось два руководителя, которые сами предложили себя колхозникам, предварительно пообещав открыть пивзавод, дешевый колбасный цех, запустить в грязный, заросший тиной водоем форель и сделать многое другое. Но из громких слов и предложений не было сделано даже самого элементарного. И отчитываться фактически было не о чем. Мало того, некогда крепкий и работоспособный коллектив оказался неуправляемым. Несмотря на то, что средний балл пашни здесь равен 46 единицам, урожай основных видов сельхозкультур оказался небогатым. К тому же осенью на больших площадях остались неубранными зерновые, картофель, корнеплоды, лен. Колхоз понес тогда значительные убытки. К счастью, все это в прошлом.

Нынче, к большой радости сельчан, положение начало понемногу исправляться, хотя и не такими высокими темпами, как хотелось бы. Это прозвучало в отчете нового руководителя хозяйства Людмилы Голиковой, которая в этой должности находится всего семь месяцев.

И даже за этот небольшой срок люди заметно приободрились, повеселели. Это чувствовалось даже по их лицам. Никто из земледельцев, как это бывало раньше, не ушел в зимнее время в вынужденные отпуска. На сегодняшний день фактически выполнен план по заготовке и вывозке органических удобрений, завозятся гербициды, минеральные удобрения. Как говорится, на линейку готовности поставлена почвообрабатывающая и посевная техника. При остром дефиците рабочих рук в хозяйстве были вовремя посеяны озимые, поднята зябь. Впервые за последние годы земледелие стало рентабельным, принесло прибыль. Одним словом, появилась надежда на лучшее.

И тем не менее, присутствуя на собрании, я обратила внимание на неоднородность коллектива, отсутствие сплоченности, общей обеспокоенности за судьбу колхоза. Основная часть колхозников в прошлом году выложилась на осенних работах -- для общественного поголовья вдвое больше, чем в предыдущем году, было собрано корнеплодов. Но нашлись и такие, кто просто не появился на порученных им делянках. Трудно преодолеваются воровство и пьянство на рабочих местах. Были даже случаи воровства элитного семенного зерна, которое хранится под семью замками. А о фермах, где открыто лежат сено, концентраты, корнеплоды, и говорить не приходится. Спасает от полного разбазаривания фуража только настойчивость руководства. По графику все специалисты присутствуют при раздаче комбикорма, ночами дежурят в животноводческих помещениях, что позволило резко снизить падеж молодняка, повысить надои и привесы. И теперь, благодаря увеличившейся продаже молока и мяса, в кассе появились деньги, регулярно выдается зарплата.

Но это воспринимается, к сожалению, еще многими как положенное. В сознании отдельных колхозников крепко укоренилось мнение, что за большое и малое в хозяйстве должно отвечать начальство. А тем временем только конкретные позитивные действия каждого, кто задействован в коллективном труде, способны переломить ситуацию. Иного выхода, на мой взгляд, быть не может.